Чтобы работать, совершенно не обязательно присутствовать в помещении фирмы. С таким же успехом можно сидеть дома, стоять в пробке, лежать на пляже или пить пиво в баре. Правда, в последнем случае работать будет несколько затруднительно, но все равно можно.
К счастью, многие руководители компаний уже поняли преимущества мобильной работы. Масштабное исследование в Великобритании будущего такой сферы, как организация труда офисных работников, подтвердило, что со временем будет расти число "мобильных офисов", пишет The Guardian (перевод на сайте Inopressa.ru).
Согласно отчету, опубликованному Советом по экономическим и социальным исследованиям и проектом "Завтра", благотворительной организацией, занимающейся исследованием футурологических моделей, сегодня более 5 миллионов людей, почти пятая часть всех служащих, уже проводят некоторое время, работая из дома или находясь в пути. В течение ближайших десятилетий эта цифра стремительно возрастет, утверждают ученые, и мобильная работа станет одним из наиболее быстро растущих типов найма служащих.
Однако что же это за работа, которая может настигнуть человека не только в командировке, но и поздно вечером на вечеринке, в гостях или – о ужас – в отпуске? В отчете содержится предупреждение: "Работа вторгнется в личное пространство. Каким бы ни был установленный законодательно максимальный предел рабочих часов, свободный график будет означать, что работа займет больше вашего личного времени".